Оффис менежер
Гүйцэтгэх үндсэн үүрэг
- Компанийн хүний нөөцийн бодлогыг хэрэгжүүлэх
- Ажилтнуудын сонгон шалгаруулалт, ярилцлага зохион байгуулах
- Ажилтнуудын сургалт, хөгжлийг дэмжих
- Ажилтнуудын гүйцэтгэлийг үнэлэх, дүгнэх
- Хүний нөөцийн тайлан, судалгаа бэлтгэх
- Ажилтны асуудал, гомдол шийдвэрлэхэд дэмжлэг үзүүлэх
- Хүний нөөцийн мэдээллийн системийг удирдах
- Хөгжиж буй хүний нөөцийн чиг хандлагыг судлах
Ажлын байранд тавигдах шаардлага
- Хүний нөөцийн чиглэлээр бакалаврын зэрэгтэй
- Тухайн салбарт 2-3 жилийн туршлагатай
- Компанийн соёл, үнэт зүйлсийг ойлгож, дэмжих чадвартай
- Харилцааны өндөр ур чадвартай
- Тогтмол ажлын ачаалалтай ажиллах чадвартай
- Мэргэжлийн ёс зүйг чанд баримтлах
- Асуудал шийдвэрлэх, аналитик сэтгэлгээнд чадвартай
- Компьютерийн хэрэглээний программуудыг эзэмшсэн байх
Нэмэлт мэдээлэл
Zangia Academy-ийн дараах сургалтуудад хамрагдаж сертификат авсан бол давуу тал болно.
- Ажилдаа хандах хандлагыг дээшлүүлэх нь
- Ажилтнаа идэвхжүүлж, зөв удирдах Respect загвар
- Ажилтнаа тогтвортой ажиллуулах тактик
- Ажилтнаа тогтвортой ажиллуулах шийдэл
- Ажилтны ёс зүй ба хариуцлага
Бусад
БайршилУлаанбаатар хот, Баянзүрх дүүрэг
СалбарЗахиргаа, хүний нөөц
ТүвшинАхлах ажилтан
ТөрөлБүтэн цагийн
Компанийн дэлгэрэнгүй мэдээлэлтэй энд дарж танилцана уу.
