ЗАХИРГАА, ХҮНИЙ НӨӨЦИЙН АЖИЛТАН
Гүйцэтгэх үндсэн үүрэг
- Ажилтнуудын бүртгэл, мэдээллийг удирдах
- Хүний нөөцийн бодлого, журам боловсруулахад оролцох
- Ажилд авах, ажилтны өөрчлөлтүүдийг зохион байгуулах
- Ажилтнуудын гомдол, санал хүсэлтийг шийдвэрлэх
- Ажилтнуудын сургалт, хөгжлийг төлөвлөх, зохион байгуулах
- Ажилтны гүйцэтгэлийг үнэлэх, тайлагнах
- Ажилтны урамшуулал, шагналын системийг хэрэгжүүлэх
- Хүний нөөцийн мэдээллийн системийг шинэчлэх, засварлах
Ажлын байранд тавигдах шаардлага
- Хүний нөөцийн менежмент, захиргааны чиглэлээр бакалаврын зэрэгтэй байх
- Хүний нөөцийн удирдлагын системийн талаар мэдлэгтэй байх
- Байгууллагын дүрэм, журам, хуулийн талаар ойлголттой байх
- Ажлын туршлагатай байх (хүний нөөцийн чиглэлээр 2-3 жил)
- Бичгээр болон яриагаар харилцах чадвартай байх
- Багийн ажилд оролцож, үр дүнтэй ажиллах чадвартай байх
- Компьютерийн хэрэглээний програмуудыг сайн эзэмшсэн байх
- Англи хэлний зохих түвшний мэдлэгтэй байх
Нэмэлт мэдээлэл
- Үйлчилгээний байгууллагад ажилласан туршлагатай бол давуу тал болох
Бусад
БайршилУлаанбаатар хот, Сүхбаатар дүүрэг
СалбарЗахиргаа, хүний нөөц
ТүвшинМэргэжилтэн
ТөрөлБүтэн цагийн
Компанийн дэлгэрэнгүй мэдээлэлтэй энд дарж танилцана уу.
